Uma situação ganha-ganha é um cenárioesporteemidiaesporteemidia que todas as partes envolvidas se beneficiam do resultado, o que significa que ninguém estáesporteemidiaesporteemidia desvantagem. Aqui estão alguns exemplos:Negociações Salariais: Uma empresa concordaesporteemidiaesporteemidia dar um aumento de um empregadoesporteemidiaesporteemidia troca do empregado assumir adicional. responsabilidades.

O melhor exemplo de uma situação ganha-ganha é oquando ambos os lados conseguem o que querem sem um lado recebendo mais do que o outras outras: ou outras.